Theo báo cáo tổng hợp của Sở Nội vụ tỉnh Thanh Hóa, năm 2025 có 4.023 doanh nghiệp thuộc 4 loại hình với hơn 312.000 lao động được khảo sát về tình hình tiền lương thực trả và kế hoạch thưởng Tết năm 2026. Kết quả cho thấy, dù còn nhiều khó khăn, đa số doanh nghiệp vẫn xây dựng phương án thưởng nhằm động viên người lao động dịp cuối năm.
Đối với khối Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ, mức thưởng Tết Dương lịch 2026 dự kiến bình quân đạt 800.000 đồng/người. Mức cao nhất ghi nhận là 2 triệu đồng/người, trong khi mức thấp nhất khoảng 200.000 đồng/người.
Ở dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ, khối doanh nghiệp này dự kiến thưởng bình quân 3 triệu đồng/người. Đáng chú ý, mức thưởng cao nhất lên tới 35 triệu đồng/người, trong khi mức thấp nhất khoảng 600.000 đồng/người.
Tại các Công ty có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước, mức thưởng Tết Dương lịch 2026 dự kiến bình quân 2,4 triệu đồng/người. Mức cao nhất là 58,3 triệu đồng/người, thấp nhất khoảng 300.000 đồng/người.
Dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ, mức thưởng bình quân của nhóm doanh nghiệp này đạt 10,6 triệu đồng/người. Khoảng chênh lệch tiếp tục thể hiện rõ khi mức cao nhất cũng đạt 58,3 triệu đồng/người, trong khi mức thấp nhất chỉ khoảng 250.000 đồng/người.
Đối với khu vực doanh nghiệp dân doanh, số lượng đơn vị và lao động tham gia báo cáo chiếm tỷ lệ lớn. Có 3.694 doanh nghiệp với 98.620 lao động dự kiến thưởng Tết Dương lịch 2026, mức bình quân khoảng 500.000 đồng/người. Tuy nhiên, mức thưởng cao nhất lên tới 100 triệu đồng/người, trong khi mức thấp nhất là 50.000 đồng/người.
Tết Nguyên đán Bính Ngọ, có 3.716 doanh nghiệp dân doanh với hơn 100.000 lao động báo cáo kế hoạch thưởng. Mức thưởng bình quân dự kiến đạt 3,5 triệu đồng/người. Đáng chú ý, mức thưởng cao nhất tại khối này lên tới 503,1 triệu đồng/người, phản ánh sự khác biệt lớn về hiệu quả sản xuất, kinh doanh giữa các doanh nghiệp; mức thấp nhất khoảng 200.000 đồng/người.
Đối với khối doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, có 92 đơn vị với 185.823 lao động báo cáo dự kiến thưởng Tết. Trong dịp Tết Dương lịch 2026, mức thưởng bình quân khoảng 300.000 đồng/người; cao nhất 9,6 triệu đồng/người, thấp nhất 50.000 đồng/người.
Riêng Tết Nguyên đán Bính Ngọ, mức thưởng bình quân tại khối doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài dự kiến đạt 5,7 triệu đồng/người. Mức cao nhất ghi nhận 169 triệu đồng/người, trong khi mức thấp nhất khoảng 100.000 đồng/người.
Cùng với kế hoạch thưởng Tết, báo cáo của Sở Nội vụ tỉnh Thanh Hóa cũng phản ánh khá rõ bức tranh tiền lương thực trả trong năm 2025 tại các loại hình doanh nghiệp.
Cụ thể, tại 8 Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ với 4.577 lao động, mức lương thực trả bình quân đạt 7,9 triệu đồng/người/tháng. Mức cao nhất lên tới 46,9 triệu đồng/người/tháng, thấp nhất khoảng 5,6 triệu đồng/người/tháng.
Tại 9 Công ty có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước với 4.844 lao động, mức lương bình quân thực trả đạt 10,1 triệu đồng/người/tháng. Mức cao nhất ghi nhận 68,2 triệu đồng/người/tháng, trong khi mức thấp nhất khoảng 5 triệu đồng/người/tháng.
Đối với khu vực doanh nghiệp dân doanh, năm 2025 có 3.904 doanh nghiệp với 103.748 lao động báo cáo tiền lương. Mức lương bình quân thực trả đạt 7,6 triệu đồng/người/tháng. Đáng chú ý, mức cao nhất lên tới 503 triệu đồng/người/tháng, trong khi mức thấp nhất khoảng 3,45 triệu đồng/người/tháng.
Tại 102 doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài với 198.988 lao động, mức lương bình quân thực trả năm 2025 đạt 7,9 triệu đồng/người/tháng. Mức cao nhất ghi nhận hơn 356 triệu đồng/người/tháng, thấp nhất khoảng 3,5 triệu đồng/người/tháng.
Làng nghề Kim Lan đang cho thấy một hướng đi rất đáng quan tâm. Đó là đặt cộng đồng vào trung tâm của bảo tồn, dùng công nghệ, đổi mới sáng tạo để nâng giá trị sản phẩm, kết nối di sản với thị trường bằng chuỗi giá trị mở và tạo cơ chế phối hợp để khai thác hiệu quả các nguồn lực địa phương.
Để thích ứng với quá trình già hóa dân số, người lao động cao tuổi cần được tiếp cận với việc làm thỏa đáng, và được bảo đảm an sinh xã hội đầy đủ...
Tại dự thảo Nghị định quy định chi tiết thi hành Luật Điện lực về bảo vệ công trình điện lực và an toàn trong lĩnh vực điện lực, Bộ Công thương làm rõ việc công bố bản đồ ngập lụt vùng hạ du để làm cơ sở xây dựng phương án ứng phó tình huống khẩn cấp nhằm tháo gỡ vướng mắc cho các đơn vị thủy điện...
Từng là địa điểm du lịch nổi tiếng của Hà Nội, Công viên Thủ Lệ (Vườn thú Hà Nội) hiện đang trong tình trạng xuống cấp và bị lấn át bởi các dịch vụ tàu lượn, đu quay, bóng nước, hàng quán. UBND phường Giảng Võ hiện đang niêm yết công khai và lấy ý kiến cộng đồng đến hết ngày 8/11 về đồ án điều chỉnh tổng thể quy hoạch chi tiết 1/500 khu công viên này…
Các đối tượng lừa đảo trên mạng sử dụng nhiều thủ đoạn tinh vi, mạo danh cán bộ Bảo hiểm xã hội, công an hoặc cán bộ phường, xã để tiếp cận người dân, lợi dụng nhu cầu tra cứu thông tin, thực hiện thủ tục và giải quyết quyền lợi về bảo hiểm xã hội nhằm đánh cắp thông tin cá nhân, chiếm đoạt tài sản…
Giới chuyên gia đánh giá năm 2026 là thời điểm bản lề đối với thị trường bất động sản nghỉ dưỡng. Việc Nhà nước đang đẩy mạnh cải cách thể chế, chính sách để tháo gỡ rào cản về visa, thị thực, thời hạn… sẽ tạo ra các cơ hội, sức hút tốt cho khách du lịch.
Theo số liệu từ Bộ Xây dựng, cả nước có khoảng 6.188 căn nhà do tổ chức, cá nhân nước ngoài sở hữu và đã được cấp Giấy chứng nhận; riêng từ khi Luật Nhà ở 2023 có hiệu lực, ghi nhận 1.519 căn hộ chung cư. Thực tế này đặt ra vấn đề tổ chức thị trường chỗ ở như thế nào để đáp ứng đúng nhu cầu, bảo đảm quyền hợp pháp và nâng cao sức cạnh tranh của đô thị.