
Novaland Million Dollar Club (NMDC) - Câu lạc bộ triệu đô Novaland - nơi hội tụ những Tư vấn cấp cao xuất sắc nhất trong đội ngũ chuyên viên tư vấn bất động sản của Tập đoàn Novaland vừa giới thiệu 2 thành viên đầu tiên: Đỗ Thị Hương và Nguyễn Văn Bình.
Bằng những đặc quyền chỉ dành cho các cá nhân đạt doanh số vượt trội, Novaland Million Dollar Club là nơi khẳng định vị thế sự nghiệp ở tầm cao nhất của những người đam mêm kinh doanh.
NMDC - Thử thách cho "người dẫn đầu"
Tiếp tục theo đuổi chiến lược khác biệt trong thu hút nhân tài, tạo cơ hội để đội ngũ kinh doanh chinh phục những khách hàng cao cấp nhất, Novaland chính thức ra mắt Câu lạc bộ triệu đô Novaland và giới thiệu 2 thành viên xuất sắc đầu tiên là Đỗ Thị Hương và Nguyễn Văn Bình.
Theo đại diện Tập đoàn, NMDC là "sân chơi" của những chuyên viên tư vấn bất động sản chuyên nghiệp dám đặt ra những thử thách, mục tiêu nghề nghiệp cho bản thân và khao khát chinh phục đỉnh cao của nghề "sale" bất động sản.
Để gia nhập NMDC, các chuyên viên tư vấn bất động sản cần có thành tích vượt trội: đạt mức doanh thu 150 tỷ đồng/quý hoặc 120 tỷ đồng/2 quý liên tục. Và để liên tục được hưởng các quyền lợi dành riêng, các thành viên NMDC phải luôn duy trì "phong độ" doanh số theo quý từ 120 tỷ đồng trở lên.
"Năm năm trước khi đi ngang qua những tòa nhà với biểu tượng logo là khối Rubik màu xanh lá, tôi đã tự nhủ mình chắn chắn phải được làm việc ở một nhà phát triển dự án uy tín như Novaland. Và giờ đây, mọi nỗ lực đã được đền đáp khi tôi trở thành thành viên đầu tiên của Câu lạc bộ triệu đô Novaland, khẳng định được vị thế sự nghiệp của mình ở tầm cao nhất.
Điều kiện khắt khe về doanh số để có thể gia nhập và duy trì vị trí trong Câu lạc bộ triệu đô Novaland là một thử thách rất lớn đối với chúng tôi nhưng cũng chính là mục tiêu để chúng tôi vượt qua giới hạn của bản thân", chị Đỗ Thị Hương chia sẻ.
Đặc quyền khẳng định vị trí sự nghiệp
Mức thu nhập lên đến hơn 1 tỷ đồng mỗi tháng là một trong những "đỉnh cao" nghề nghiệp mà các thành viên ưu tú của Câu lạc bộ triệu đô Novaland sở hữu.
Novaland cũng tạo điều kiện để các Chuyên viên tư vấn bất động sản tham gia các khóa đào tạo kỹ năng bán hàng tại nước ngoài. Quan trọng, đội ngũ kinh doanh ưu tú này sẽ được tiếp cận những "rổ hàng" cao cấp trên 20 tỷ/sản phẩm, có vị trí đẹp nhất và được quyền ưu tiên chọn căn cho khách hàng của mình trong các dự án mới.
Câu lạc bộ triệu đô Novaland còn đem đến cho những Tư vấn Cấp cao loạt đặc quyền xa xỉ như: có thư ký riêng, vé máy bay hạng thương gia khi đi công tác, tiếp khách bằng xe sang, du thuyền, phòng VIP; được trải nghiệm các resort và dịch vụ đẳng cấp do Tập đoàn phát triển.
"Chúng tôi muốn ghi nhận những nỗ lực và thành công của các chuyên viên tư bất động sản Novaland bằng những tưởng thưởng xứng đáng nhất. Đội ngũ kinh doanh chính là nòng cốt tạo nên những thành công và góp phần quan trọng vào sự phát triển bền vững của Tập đoàn", đại diện Novaland chia sẻ.
Ngoài những đặc quyền cao nhất của NMDC, đội ngũ Chuyên viên tư vấn bất động sản cũng như toàn thể nhân viên Novaland luôn tự hào được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và cởi mở.
Tập đoàn vẫn không ngừng cải thiện và nâng cao phúc lợi cho đội ngũ nhân viên, từ việc chăm lo sức khỏe toàn diện (khám sức khỏe định kỳ, bảo hiểm Nova Care, bảo hiểm Nhân thọ…) đến các chương trình nâng cao chất lượng tinh thần (trải nghiệm dịch vụ nghỉ dưỡng của Tập đoàn, các hoạt động văn hóa – thể thao, team buiding, câu lạc bộ Nova Sport Yoga, bóng đá, quần vợt…).
Đặc biệt, Novaland vẫn luôn dành các chính sách hỗ trợ, ưu đãi cho nhân viên sở hữu sản phẩm bất động sản của Tập đoàn để giúp đội ngũ an cư lập nghiệp, nâng tầm chất lượng cuộc sống.
Lộ trình phát triển rõ ràng cho từng cá nhân, chính sách lương – thưởng cao hơn mức bình quân của thị trường cùng chính sách đãi ngộ vượt trội là yếu tố giúp Novaland thu hút và giữ chân nguồn nhân lực chất lượng cao.
* Thông tin chi tiết:
Định mục tiêu sự nghiệp và trở thành thành viên NMDC:
Website: tuyendung.novaland.com.vn
Hotline: 0902 960 132.
Theo số liệu từ Bộ Xây dựng, cả nước có khoảng 6.188 căn nhà do tổ chức, cá nhân nước ngoài sở hữu và đã được cấp Giấy chứng nhận; riêng từ khi Luật Nhà ở 2023 có hiệu lực, ghi nhận 1.519 căn hộ chung cư. Thực tế này đặt ra vấn đề tổ chức thị trường chỗ ở như thế nào để đáp ứng đúng nhu cầu, bảo đảm quyền hợp pháp và nâng cao sức cạnh tranh của đô thị.
Pháp luật và xã hội Việt Nam luôn đề cao sự công bằng, nhân văn, bảo vệ lẽ phải và quyền lợi chính đáng của người sở hữu nhà ở, bất kể đó là người Việt Nam hay người nước ngoài. Vì vậy, người nước ngoài có thể chủ động tìm kiếm sự hỗ trợ pháp lý khi cần thiết...
Hải Phòng đã đưa thêm 10 khu đất (đợt 2) tổng diện tích hơn 61ha vào thí điểm phát triển nhà ở thương mại…
Tại M Riverside Danang, mọi trải nghiệm từ làm việc - sống - nghỉ dưỡng đến kết nối với nhịp sống thành phố đều được đặt trong cùng một hệ sinh thái ven sông, nơi cảm giác nghỉ dưỡng không còn là đặc quyền của những kỳ “vacation” ngắn ngày, mà trở thành một phần tự nhiên của đời sống thường nhật.
Với hơn 41.000 người nước ngoài đăng ký tạm trú tại địa bàn, chủ yếu là chuyên gia và lao động tại các doanh nghiệp FDI, nhu cầu nhà ở và môi trường sống đồng bộ ngày càng rõ nét tại Bắc Ninh...
Giới chuyên gia đánh giá năm 2026 là thời điểm bản lề đối với thị trường bất động sản nghỉ dưỡng. Việc Nhà nước đang đẩy mạnh cải cách thể chế, chính sách để tháo gỡ rào cản về visa, thị thực, thời hạn… sẽ tạo ra các cơ hội, sức hút tốt cho khách du lịch.
Theo số liệu từ Bộ Xây dựng, cả nước có khoảng 6.188 căn nhà do tổ chức, cá nhân nước ngoài sở hữu và đã được cấp Giấy chứng nhận; riêng từ khi Luật Nhà ở 2023 có hiệu lực, ghi nhận 1.519 căn hộ chung cư. Thực tế này đặt ra vấn đề tổ chức thị trường chỗ ở như thế nào để đáp ứng đúng nhu cầu, bảo đảm quyền hợp pháp và nâng cao sức cạnh tranh của đô thị.